Una empresa tecnológica busca un analista de nómina para brindar atención a consultas de empleados relacionadas con pagos, deducciones, recibos de nómina y otros temas vinculados. Imprescindible contar con licenciatura en Administración o Recursos Humanos y conocimientos en procesos de RRHH. Se requiere de 6 meses a 2 años de experiencia en atención al cliente. La empresa promueve un ambiente inclusivo y ofrece flexibilidad en su modelo de trabajo.
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