OBJETIVO DEL PUESTO:

Asegurar el correcto registro y control de incidencias del personal para el cálculo y pago oportuno de la nómina, cumpliendo con la normatividad laboral y fiscal vigente.

RESPONSABILIDADES:

• Administrar y capturar incidencias del personal en el sistema de nómina.
• Realizar altas, bajas y cambios salariales en IMSS.
• Calcular y procesar la nómina en tiempo y forma.
• Timbrar recibos de nómina y dar seguimiento ante el SAT.
• Elaborar y enviar reportes de tiempo extra, préstamos y descuentos.
• Apoyar a supervisores en el uso del sistema de nómina.
• Atender dudas de colaboradores relacionadas con su nómina.
• Responsabilidad y confidencialidad.
• Orientación al detalle.
• Enfoque a cumplimiento y fechas límite.

HABILIDADES Y COMPETENCIAS

• Análisis de información.
• Comunicación efec...