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About This Opportunity
Requisitos - Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos u afín (terminada).
- Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento amplio y de personal de ventas, promotores y staff.
- Conocimiento en bolsas de empleo y publicación de vacantes en portales y redes sociales.
- Dominio de pruebas psicométricas y entrevistas por competencias.
- Buenas habilidades de comunicación, organización y proactividad.
- Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes (8:00‑18:00) y opcionalmente sábados.
- Disponibilidad para viajar según necesidades.
Responsabilidades - Gestionar el proceso completo de reclutamiento y selección.
- Publicar vacantes en bolsas de empleo, redes sociales y ferias de empleo.
- Realizar entrevistas, evaluación de pruebas psicométricas y desarrollo de dinámicas de integración grupal.
- Controlar indicadores de cobertura, número de puestos cubiertos y m...