Requisitos

• Ser profesional titulado/a en Ingeniería en Recursos Humanos/Administración.
• Manejo de ofimática office Excel.
• Persona proactiva, capaz de seguir instrucciones, organizado.
• Habilidades blandas y capacidad para trabajar en equipo.
• No presentar antecedentes penales ni por Maltrato Relevante.
• No presentar inhabilidades para trabajar con niños, niñas y jóvenes.

Funciones

• Apoyar en la gestión de recursos humanos alineada con las políticas y estrategias de la Fundación PRODERE.
• Asistir en la contratación, retención y desarrollo del talento humano, colaborando en los procesos de reclutamiento y selección.
• Administrar y apoyar en la gestión de los programas de beneficios y compensaciones para los empleados.
• Contribuir en la implementación de sistemas de gestión del rendimiento y evaluación del desempeño.
• Brindar apoyo y asesoramiento a la di...