Gestionar y ejecutar la actualización de las bases de datos del personal y la plantilla autorizada, así como elcontrol de permisos, vacaciones, expedición de constancias laborales, credenciales, equipo de protecciónpersonal y uniformes de trabajo, con el propósito de asegurar un manejo adecuado de las necesidades delpersonal y el cumplimiento de las obligaciones legales y operativas de la empresa.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $10,****** - $12,****** al mesBeneficios:- Descuento de empleados- Programa de referidos- Uniformes gratuitos- Vales de despensaPago complementario:- Bono de asistencia- Bono de puntualidadTipo de jornada:- Turno de 8 horasEscolaridad:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- Recursos Humanos: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial