En busca de asistente para apoyar al equipo de Recursos Humanos en la gestión de redes sociales para promover la marca empleadora, mejorar la comunicación interna y atraer talento mediante estrategias de contenido alineadas con los valores de la empresa. Responsabilidades: * Gestionar las redes sociales de la empresa. * Mejorar la comunicación interna. * Atraer talento mediante estrategias de contenido. * Alinear las estrategias de contenido con los valores de la empresa. * Realizar otras tareas administrativas de recursos humanos. Requisitos: -Conocimientos en Redes Sociales y experiencia en la creación de contenido para redes sociales y el uso de herramientas de gestión (Hootsuite, Buffer, etc.). -Habilidades de comunicación y redacción. -Conocimientos de diseño básico y el manejo de herramientas de diseño (Canva, Photoshop, etc.) para crear contenido visual. -Creatividad y proactividad. -Análisis de datos. -Educación mínima bachillerato, preferiblemente con cursos o e...