Misión del puesto:
Apoyar en las actividades de atracción de talento para la operación en Ciudad de México, contribuyendo a la identificación, contacto y selección inicial de candidaturas, asegurando una experiencia positiva para las personas postulantes y el cumplimiento de los procesos y normas internas.
Responsabilidades:

Publicar y actualizar ofertas laborales en bolsas de trabajo, redes sociales y plataformas internas.
Revisar y filtrar CVs según perfiles y requisitos establecidos.
Contactar a candidaturas para agendar entrevistas telefónicas o presenciales.
Aplicar cuestionarios iniciales y pruebas técnicas o de competencias cuando corresponda.
Dar seguimiento a procesos de selección y mantener actualizados los registros en el sistema de reclutamiento.
Coordinar la logística de entrevistas, exámenes y verificaciones de referencias.
Apoyar en la elaboración de reportes básicos y métricas de atracción (tiempo de cobertura, fuentes de reclutam...