Estamos buscamos un profesional con un enfoque ágil, dinámico y adaptable, para gestionar los procesos de Capacitación e inducción de nuestro personal así como la gestión y administración del capital humano. Nuestro interés es integrar el talento de nuestros colaboradores y alinearlo con nuestra cultura organizacional, apoyando el crecimiento y escalabilidad de nuestra empresa con un entorno veloz y de constante cambio.

• Experiencia mínima de 2 años en el área de capacitación e inducción de personal
• Habilidades para comunicarse efectivamente
• Conocimiento en recursos humanos
• Liderazgo
• Autodidacta
• Enfocado a resultados
• Creatividad
• NO VIVIR A MAS DE 1 HORA DE LA ALCALDIA IZTAPALAPA

• Desarrollar e implementar el plan de capacitación para todas las posiciones de la empresa.
• Capacitación a personal de nuevo ingreso de las diferentes áreas de la...