**Responsabilidades**:
Apoyo en el control y organización de expedientes de personal.
Captura y actualización de bases de datos.
Asistencia en procesos de reclutamiento (publicación de vacantes, filtros telefónicos y coordinación de entrevistas)
Elaboración de reportes administrativos.
**Requisitos**:
Bachillerato concluido o carrera técnica/estudios universitarios en curso o terminados (Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín).
Buena organización y disposición para aprender.
No se requiere experiência previa.
Ofrecemos
Prestaciones de ley.
Capacitación constante.
Oportunidad de crecimiento dentro del área de Recursos Humanos.