À titre de conseiller(ère) en reddition de performance en technologies de l’information, vous contribuerez activement à la reddition et à la gestion de la performance de la PVP TI. La personne titulaire du poste jouera un rôle clé, tant opérationnel que stratégique, en soutenant l’amélioration continue de la performance, la qualité de l’exécution et le renforcement de la collaboration entre les secteurs Affaires et TI.

Responsabilités

• Appuyer la gestion, la mise à jour et l’évolution des indicateurs de performance stratégiques et opérationnels (tableaux de bord, rapports, suivis périodiques)
• Effectuer des analyses de performance et en dégager des constats afin de soutenir la prise de décision et l’amélioration continue
• Contribuer à la compréhension et l’interprétation des différentes redditions de performance auprès des collaborateur(trice)s internes
• Soutenir l’équipe dans la collecte, la structuration et la validation de l’in...