VOTRE RÔLE
En tant que généraliste, vous assisterez les membres du département des ressources humaines dans tous les aspects reliés à leur service. Plus particulièrement, vos principales responsabilités seront liées au recrutement ainsi qu’aux relations de travail. Vous accompagnerez la conseillère senior et le directeur dans la gestion des dossiers de relations de travail, tout en prenant en charge différents processus de recrutement et d’embauche. Vous participerez également à divers mandats de développement organisationnel. Vous agirez comme personne ressource auprès des employés et des superviseurs(es)/directeurs(trices) de l’entreprise. Vous serez également responsable de préparer divers documents tels que des rapports mensuels, politiques et procédures. Enfin, vous exécuterez divers autres mandats à la demande du Directeur des ressources humaines.

AVEZ-VOUS LE PROFIL ?
• BAC en relations industrielles, ressources h...