Una empresa social innovadora en Colombia busca un Coordinador de Recursos Humanos y Administración para gestionar la implementación de políticas de personal y procesos administrativos. Se requiere un profesional con mínimo 4 años de experiencia en recursos humanos, habilidades de liderazgo y manejo de Microsoft 365. La fluidez en español es imprescindible y se valora un buen nivel de inglés. El rol es crucial para garantizar la eficiencia y bienestar del personal.
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