Actividades Asesorar en la elaboración y revisión de contratos laborales y acuerdos de confidencialidad.
Garantizar el cumplimiento de las leyes laborales y normativas internas.
Colaborar en el desarrollo y actualización de políticas internas de recursos humanos relacionadas con la contratación y la gestión del personal.
Proporcionar capacitaciones periódicas al equipo de recursos humanos sobre temas legales y derechos laborales.
Requisitos Licenciatura en Derecho, con especialización en Derecho Laboral o similar.
Conocimientos,Dominio de la legislación laboral vigente.
Experiência en redacción y revisión de contratos laborales.
Conocimiento de políticas y prácticas de recursos humanos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $8,****** - $9,****** al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
Pago complementario:
- Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial