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- Apoyo en procesos de evaluación de desempeño, atracción de talento y planes de desarrollo.
Cultura y comunicación interna - Desarrollo de campañas de comunicación para fortalecer el compromiso de los colaboradores.
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Compensaciones y estructura organizacional - Participación en el diseño y análisis de estructuras organizacionales, incluyendo impactos y costos.
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Eventos corporativos y logística