Función - Responsabilidad:

• Diseñar el proceso de Certificación de Valores para determinar la manera en que se llevará a cabo (20%)
• Administrar y ejecutar el proceso de Certificación de Valores con el fin de asegurar el desarrollo del mismo (40%)
• Participar en las investigaciones que requiera la institución con el fin de otorgar la información pertinente solicitada (20%)
• Diseñar actividades de culturización respecto de los valores deseados en la empresa (5%)
• Capacitar a empleados en temas de valores y seguridad para asegurar que se cumplan con los criterior de certificación de valores (10%)
• Proponer y gestionar el presupuesto que requiere para operar (5%)

Escolaridad:

Lic. o Ing. Concluida 100% créditos en Administración o Psicología

Áreas o Experiencia en:

• Reclutamiento y selección
• Control de confianza

Oferta Económica

• Sueld...