Mapfre busca un profesional para gestionar el proceso de reclutamiento y selección en Santiago, Chile. Este rol implica la coordinación del onboarding de nuevos empleados y la participación en ferias de empleo para atraer talento.

El candidato ideal tiene formación en Psicología o Ingeniería en RRHH, y de 3 a 5 años de experiencia en entrevistas y herramientas psicométricas. Se ofrece un ambiente de trabajo alineado con los valores de la compañía.