Compañía internacional se encuentra en búsqueda de un perfil Generalista de Recursos Humanos. Objetivo: Este puesto es responsable de realizar actividades generales del área de RH como: Capacitación, Reclutamiento y Selección, Administración de Personal y comunicación. Teniendo un foco relevante en funciones de Desarrollo Organizacional Responsabilidades: Responsable de desarrollar e impartir cursos al personal. Mantener al día expedientes físicos y sistema de recursos humanos. Es responsable de la selección, contratación e inducción de empleados administrativos. Difunde, aplica y de ser necesario propone adecuaciones de políticas, beneficios, prácticas, procedimientos, programas y reglamentos de la empresa. Es responsable de la comunicación organizacional dentro de la empresa, desarrollando canales y generando contenido alineado a los valores de la empresa. Administración del programa de becarios, desde la contratación, seguimiento y desarrollo del talento. Realiza procesos de termina...