Requisitos indispensables para el puesto:- LAE, Lic. Relaciones Industriales, o carrera afín- Edad: 25 a 30 años- Experiência comprobable de al menos 2 años en el área de RRHH- Nível intermedio en manejo de ExcelPrincipales responsabilidades del puesto- Apoyar en el Proceso de Evaluaciones de Desempeño- Elaborar documentación de ingreso- Gestionar expedientes de colaboradores- Diseñar comunicados internos- Apoyar con la generación de Reportes de Incidencias- Apoyar en la logística de eventos del área- Trabajar en conjunto con el área de Calidad y EHS para implementar los lineamientos del SGC aplicables.
- Participar en los proyectos de mejora del área.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: A partir de $10,****** al mesBeneficios:- Aumentos salariales- Días de maternidad superiores a los de la ley- Días de paternidad superiores a los de la ley- Días por enfermedad- Opción a contrato indefinido- Uniformes gratuitos- Vacaciones adicionales o permisos con g...