Importante empresa de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de profesionales que puedan ocupar la posición de Gerente de Gestion del Talento, el cual deba desarrollar las siguientes funciones:

• Liderar la gestion del cambio.


• Implementación de politicas de remuneracion fija y variable.


• Liderar el rediseño organizacional.


• Desarrollo de planes y políticas que promuevan el alineamiento cultural.


• Desarrollo de proyectos de comunicación.


• Supervisión de los planes de Clima Organizacional.


• Definir y ejecutar el plan&nb...