Responsabilidades:

• Gestionar equipos de ventas para alcanzar objetivos de cierre de ventas.
• Coordinar y supervisar las actividades de los equipos de ventas.
• Analizar datos de ventas y reportar resultados para optimizar estrategias.
• Desarrollar nuevos negocios y gestionar relaciones con clientes.
• Proporcionar un servicio al cliente de alta calidad.

Requisitos:

• Experiencia previa en liderazgo de equipos de ventas.
• Conocimientos avanzados en gestión de ventas y cierre de negocios.
• Capacidad para gestionar y motivar a equipos de trabajo.
• Habilidades analíticas para el análisis de datos y reportes.
• Experiencia en desarrollo de negocio y gestión de clientes.
• Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente.

Beneficios:

• Oportunidad de desarrollo profesional dentro de una ...