**Funciones**- Apoyo en el reclutamiento y selección de personal (publicación de vacantes, filtrado de CVs, coordinación de entrevistas).
- Elaboración de cartas, formatos y otros documentos laborales.
- Seguimiento al control de vacaciones e incidencias.
- Apoyo en la organización de eventos y actividades de integración.
- Atención a dudas del personal sobre temas laborales básicos.
**Requisitos**- **Estudiante activo o recién egresado** en licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín (puede ser recién egresado)- **Inglés intermedio o avanzado (INDISPENSABLE)**:- Experiência mínima 3-6 meses en un puesto similar.Preferentemente- Excel intermedio y paquete Office o Google Drive**Habilidades y Competencias**- Organización y atención al detalle- Discreción y confidencialidad- Buen trato interpersonal- Proactividad y disposición para aprender- Comunicación clara y asertivaTipo de puesto: Tiempo completo, Por periodo de pruebaSueldo: A partir d...