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Publicado el 5/11/2025
Labor
Registrar las solicitudes de requerimiento de personal validadas por su jefe directo. Publicar las ofertas laborales en las diferentes bolsas y/o plataformas online de acuerdo con las indicaciones de su jefe directo. Realizar los filtros curriculares, de acuerdo a los procesos asignados. Realizar las entrevistas telefónicas y/o presenciales masivas de puestos operativos y técnicos (del grupo) siendo estos ejecutados según el procedimiento interno. Actualizar matriz de bolsas de empleo de las municipalidades y redes de contacto a nivel nacional. Efectuar las diversas acciones para atraer potenciales candidatos, como asistir a las ferias laborales, municipalidades otra fuente de reclutamiento masiva. Solicitar la programación de pruebas médicas de ingreso, inducciones de seguridad y envío de datos a Administración de personal para la contratación. Brindar apoyo ...