**Docente de asignatura | Relaciones industriales****- Acerca del rol**En este rol capacitarás a la comunidad estudiantil para comprender, diseñar y optimizar la interacción entre la gestión estratégica, el marco legal laboral y el bienestar de la fuerza laboral, alineando los objetivos de productividad con la equidad y el desarrollo humano.
**- Tus principales retos**:- Desarrollar las competencias para diseñar, implementar y evaluar estrategias de gestión del capital humano y relaciones laborales en las organizaciones, aplicando un enfoque de sistemas que optimice la productividad, garantice el cumplimiento del marco legal y promueva un clima organizacional armonioso, seguro y equitativo.
- Estructurar de manera sistémica las etapas de atracción, selección, inducción, capacitación y retención del personal, asegurando que los perfiles seleccionados se alineen con la cultura y los procesos productivos de la empresa.
- Analizar la dinámica de las relaciones con representa...