Devenez Responsable Adjoint en Stratégie de Ressources Humaines à la Ville de Gatineau. Participez à une transformation innovante tout en favorisant un environnement de travail collaboratif.
Ce rôle clé vous offre l'opportunité de guider le Service des ressources humaines dans ses orientations stratégiques. Votre capacité à innover et à collaborer permettra de répondre aux défis organisationnels tout en soutenant une performance collective. Vous serez également impliqué dans le développement de pratiques performantes et inclusives au sein de l'organisation.
Key Responsibilities:
• Élaborer et mettre en œuvre des programmes RH alignés sur les priorités
• Collaborer étroitement avec les équipes pour maximiser l'engagement
• Promouvoir un climat de travail propice à l'innovation
• Analyser les besoins organisationnels et proposer des solutions
• Garantir la mise en œuvre d’un environnement inclusif
Requirements:
• Baccalauréat en domaine pertinent
• Au moins ...