Développez votre carrière au sein du Groupe Majorat comme Responsable en attraction des talents à Québec. Ce rôle clé se concentre sur l'amélioration de la marque employeur tout en chassant de nouveaux talents.
Vous serez chargé·e de faire rayonner le Groupe Majorat en tant qu’employeur de choix, sous la supervision de la Directrice des ressources humaines. Avec une approche proactive, vous établirez des relations d’affaires solides et attirerez des candidats dans un environnement convivial et dynamique. Cette fonction combine innovation et tradition dans le secteur du recrutement.
Key Responsibilities:
• Mettre en œuvre des stratégies d’attraction de talents
• Chasser les talents pour des rôles complexes
• Développer des relations durables avec les écoles
• Animer les réseaux sociaux pour promouvoir l’entreprise
• Soutenir l’intégration des nouvelles recrues
Requirements:
• 3 à 5 ans d’expérience en recrutement ou marketing
• Formation pertinente en resso...