Descripción del empleo

Reclutar y entrevistar a nuevos asesores de campo.

Supervisar y validar la asistencia, imagen y desempeño de la fuerza de ventas.

Elaborar y presentar reportes diarios de ventas.

Capacitar al equipo en productos y gestión de ventas en campo.

Cumplir con la ruta asignada en edificios, manzanas y cuadrantes.

Realizar reuniones semanales para el seguimiento de metas y avance de ventas. Beneficios adicionales

Movilidad

Habilidades requeridas

orientación a los resultados

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