Como practicante en Talent Aquisition , serás responsable de asistir en el proceso de reclutamiento y selección de candidatos, proporcionando apoyo a los reclutadores y ayudando a encontrar y atraer a los mejores talentos para la empresa.
Responsabilidades Principales - Apoyar en el proceso de reclutamiento y selección de personal para diversas posiciones de la empresa.
- Publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas (portales de empleo, redes sociales, etc.).
- Filtrar currículums y realizar la preselección inicial de candidatos.
- Programar entrevistas y coordinar el calendario de los reclutadores.
- Realizar entrevistas telefónicas y videollamadas para evaluar habilidades y competencias básicas.
- Apoyar en la gestión de la base de datos de candidatos, manteniendo un sistema organizado.
- Participar en la creación de estrategias para atraer talento y mejorar la experiencia del candidato.
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